我是在中興保全集團國昀保全上班過的保全人員但我已經離職的保全人員，是被抽癟三抓耙子保全弄走的(已經離開了一年多的保全)
中興保全集團國昀保全薪資方面很少，也給的很不公平，有些保全很多保全薪資很多，有些保全很少，每次在求職網站寫的很高，都是要看公司主管跟經理要不要給你很高薪資，能壓低就壓的很低
中興保全集團國昀保全人員有些保全一進入公司上班，一開始給了給的很高，經過很多年有些保全薪資給的越來越低，用這種方式逼保全人員走，或者說把你調到非常遠的駐點站哨看你要不要幹，或者用沒有班表叫你跑東跑西的日夜輪班，連續幾個月不讓你休假，用這樣放式逼你讓你走路，勤務主管會叫你今日上夜班到早上，早上在去別點站早班的駐點的哨，叫你24小時站哨(沒有加班費還是1200元給薪),沒有把你當人看把你用機器人在操，操壞你的身體，是你的事情(根本沒有比照勞基法給薪資，也沒有給保全人員特休)
薪資方面計算24500(240小時)，超過240小時只給(時薪)100元，一天12小時只給1200元而已(凹保全人員薪資凹很大，沒有比照勞基法給薪資，也沒有保障契約，也沒有年資，也沒有給保全人員特休)
端午節獎金只給800，中秋節獎金800，過年只給1800元，國定假日沒有加班費用(沒有比照政府勞基法加倍薪資)，薪資很低還會叫你支援很多地方，很多駐點，都是離你家很遠很遠地方站哨(加油費自己看著辦)
國昀保全資深保全或者組長或者總幹事，新人一進去就不教導，用竟方法逼新來保全走路，資深保全還有組長還有總幹事很多都不能深交很多都是抓耙子，臭癟三的保全，臭癟三的組長，臭癟三的總幹事很多，還有一二個 十幾年臭癟三資深保全人員不來接哨，班表是他的班不來站哨，讓這名日班保全人員卡班卡很久才下哨，這個是保全人員並沒有受到任何處份也沒有被開除，照樣上班高興來就來，不高興就不接哨，還有很多做10幾年抓耙子保全,有些是抓耙子，如果打小報告有些隔天就去公司寫離職單，隨時會用電話叫你回大同區鄭州路寫離職單，勤務課長跟分公司經理，公司內部人員都不知道保全人員辛苦，認真的保全人員都會被這些抽癟三抓耙仔的人講的爛掉，醜化你，抹黑你，公司主管都是聽這些臭癟三打小報告的保全看line或者用電話在聽一些的保全的事情
(進入國昀保全注意 劉X次(這個保全是臭癟三，如果給這個劉x次知道事情，一針讓你離職，還有一個邵x松,這兩名是會打小報告保全，一針讓你死，還有李x吉保全會讓你一針讓你死，讓你明日叫去公司辦離職
保全人員都在鬥爭，不要加入的line加入保全人員的電話,現在都是智慧型手機保全會下載通話錄音程式，把你講的內容每天都會傳送給公司勤務課長或者分公司經理，上級主管聽，讓你無法在公司待下去，最後離開了，離職了
如果你把駐點做不好換成別家保全公司想辦法對付你，如果你離開了，弄你離職了，會把你要去的保全公司及物業管理公司講到你無法生存，如果有後台有靠山，福利特別好怎麼排假都讓你排，要怎麼休都可以，會講話會甜言蜜語的保全都升遷很快，會提拔你，如果要升遷想都別想都是升遷主管認識自己的人， 不是自己人永遠不會提拔你，如果你想要當保全，注意不要選擇這家保全，請考慮清楚，保全業界 曾經任職這家保全的離開的，離職的保全都不會考慮這家保全
114.136.72.98)
185.216.32.229)
5.181.4.146)
45.12.207.125)
154.63.35.10)
185.206.224.138)
